«Победа» сократила время адаптации персонала в 4 раза благодаря участию в нацпроекте

Подмосковная кондитерская фабрика «Победа» намерена в 2025 году повысить производительность труда в 3 раза за счёт оптимизации производственно-складских процессов. Таких результатов компания ожидает благодаря реализации проекта в рамках программы подготовки управленческих кадров «Лидеры производительности». Эта программа является одной из системных мер поддержки национального проекта «Производительность труда».

В рамках национального проекта предприятие стало участником бесплатной федеральной программы «Лидеры производительности», в рамках которой выступило заказчиком проекта повышения эффективности в горизонте 3 лет. Сегодня на предприятии уже реализовали часть разработанных решений. К примеру, модернизировали комплексную систему производственно-складского учёта, автоматизировали процессы упаковочной линии и маркировки готовой продукции, описали стандартные операционные процедуры. Предпринятые шаги позволили заложить основы системы наставничества.

Теперь на предприятии существует единый регламент подбора наставников и обучения новых сотрудников. Для кандидатов в наставники проводятся специальные тренинги. Для новичков в свою очередь определяется индивидуальная траектория обучения.